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湖北高校

落实诊断改进工作 提升人才培养质量——我校召开内部质量保证体系诊断与改进工作动员大会

时间:2016年12月09日 信息来源:咸宁职业技术学院 点击: 加入收藏 】【 字体:

12 月7日下午,学校在教1201召开内部质量保证体系诊断与改进工作动员大会,会议由党委书记王继成主持,院长戴国强,党委副书记龚光松,副院长万齐元、吴高岭 、方旭出席会议。

会议首先由党委副书记龚光松宣读《省教育厅关于印发<湖北省高等职业院校内部质量保证体系诊断与改进工作实施方案(试行)>的通知》(鄂教职成〔2016〕6号)文件。副院长方旭从“五个文件依据、六个实施原则、四个具体目标、六个运行要求和四大督改举措”等方面详细解读《咸宁职业技术学院内部质量保证体系诊断与改进工作实施方案》。

戴国强作《落实诊断改进工作  提升人才培养质量》的动员讲话。他提出,全院要履职尽责地扎实推进这项工作,要以主人翁的精神,负责任的态度,落实教学诊断与改进,完善内部质量保障体系,持续提升人才培养质量;要以优质校建设为目标,以创新发展行动为契机,以诊改工作为抓手,提升学校整体办学实力。紧接着,二级学院代表人文艺术学院院长华先宙、行政处室代表教务处负责人镇咸辉作了表态发言。

王继成作总结讲话,强调了三点要求:一是要全面把握。全面把握教育部、教育厅有关文件精神;全面把握内部质量保证体系诊改工作基本内涵;全面把握内部质量保证体系诊改工作基本指标。二是要全员担责。因为诊改决定学校质量,学校质量决定学校兴衰,学校兴衰决定学校每一位教职工幸福指数。三是要全校联动。诊改是全员、全过程、全方位的工作。学校层面成立领导小组、各二级学院建联络员,规划要有安排,专班要有职责,实行督导和问责工作机制,实现全校配合,确保诊改效果。

各院部院长、书记、教学副院长、学生副院长、学生科长、教务科长、教研室负责人、各行政处室负责人、全校所有副科职以上干部以及质量处全体工作人员参加此次会议。

 

来源/质量管理处

编辑/吴璇

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(作者:佚名 编辑:咸宁职业技术学院)
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